Les missions du poste


Missions principales du poste :- Prendre la responsabilité d'un secteur,- Répondre aux demandes du client,- Saisie des devis,- Saisie de commandes,- Suivi des livraisons,- Gestion des litiges,- Visite client,- Négociation,- Calcul de marge et calcul de surface. Notions mathématiques indispensables notamment les pourcentages.Compétences requises pour le poste :- Esprit d'équipe,- Stabilité et projection sur le long terme,- Excellent relationnel,- Rédaction d'un devis,- Calcule de m² sur logiciel,- Compétence administratif car beaucoup de saisie informatique,- Développement et fidélisation commerciale d'un secteur,- Proactivité et relation client,- Prospection,- Etre à l'aise avec l'outil informatique. Formation assurée ensuite- Maîtrise de l'anglais appréciée.Profil : Bac +2 de formation commercial, la formation technique sera réalisée en interne.Prise de poste le 1er SeptembreDépartements couverts : 76-50-14-27-61-53-72-28-45-41-37-36Avantages & autres :- Poste en CDI,- Cheque cadeau et vacances, Ticket restaurant,- Prime trimestrielle sur objectif avec palier en cas de dépassement de l'objectif,- Participation au bénéfice de l'entreprise,- Prime trimestrielle,- Jusqu'à deux jours de télétravail à partir d'une certaine ancienneté,- Voiture de service et non de fonction,- Beaucoup de saisies administratives.- Poste chez le fabriquant,- Poste principalement sédentaire avec des rendez-vous clients,- Formation technique sur les produits réalisée en interne,- Formation de 4 à 6 semaines sur le siège à LYON à la prise de poste.Déplacement ponctuel au niveau régional

Le profil recherché

Experience: 3 An(s)Compétences: Assurer le lien entre ses clients et les fonctions support de l'entreprise,Développer et fidéliser la relation client,Etablir un plan de tournée de prospection (ciblage, interlocuteurs, préparation de dossiers techniques),Mettre à jour les informations client dans le système informatique,Présenter et valoriser un produit ou un servicePermis: B - Véhicule léger exigéQualification: TechnicienSecteur d'activité: Conseil pour les affaires et autres conseils de gestionListe des qualités professionnelles:Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.

Compétences requises

  • Gestion des litiges
  • Sens du relationnel
  • Anglais
  • Ciblage
  • Etablissement de devis
  • Relation client
  • Calcul de la surface
  • Pro-activité
  • Fidélisation
  • Mathématiques
  • Notion
Postuler sur le site du recruteur

Recherches similaires

L’emploi par métier dans le domaine Commerce à Cesson-Sévigné